Découvrez des opportunités d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Accompagné d'une consultante confirmée, vous aurez comme principales missions : Recueil des différents besoins en recrutement auprès de nos clients Rédaction et mise en ligne des annonces, plan média digital Réception et sélection des candidatures - suivi des KPIs, analyse et réalisation de rapports à la direction Sourcing sur différents jobboard, chasse. Entretiens téléphoniques, rédaction de syn ...Afficher plus
Au sein d'une équipe dynamique vous aurez pour missions :Piloter les processus RH et la gestion du personnelrelais terrain sur les sujets RH lecture de paie enregistrement d'un salarié( DUE , fiche salarié , demande de visite médicale, demande de mutuelle …)Contrat de travail Développer les talents et accompagner les parcoursparticipation aux remontées des besoins en formation Contribuer à la stra ...Afficher plus
Vos missions : Vous précisez et définissez le besoin avec le manager (poste à pourvoir, profil recherché, délai, rémunération, budget recrutement, etc.).Vous élaborez la fiche de poste (missions, niveau de formation initiale, compétences, expérience, rémunération…).Vous rédigez et publiez les annonces.Vous effectuez de l'approche directe sur les réseaux sociaux (LinkedIn, etc.).Vous réalisez le s ...Afficher plus
Vos missions pour le poste : Identifier et qualifier des profils techniques dans les domaines de l'IT et du digital. Mener des approches directes et apprendre à adapter votre discours à des environnements exigeants. Accompagner les candidat·e·s tout au long du processus de recrutement, de la prise de contact à l'intégration.Plus concrètement : Piloter le processus de recrutement de A à Z : sourcin ...Afficher plus
En collaboration avec le responsable d'équipe et pour son client unique :Rechercher les candidats sur des supports multicanaux (média, sourcing CV-thèques, approche directe de candidats via réseaux sociaux), Gérer la publication des annonces (création, publication, gestion des candidatures) Réaliser des pré-qualifications téléphoniques,Réaliser les entretiensGérer les plannings des heuresGérer les ...Afficher plus
Assurer la gestion administrative des salariés selon les règles légales ou conventionnelles en vigueur : DUE, affiliations diverses. Mettre à jour le logiciel de gestion des absences Suivre les dossiers de la Médecine du travail Collaborer avec la Chargée RH sur la collecte des éléments variables de paye Gestion administrative de la formation : inscriptions, convocations, organisation logistique S ...Afficher plus
Rattaché à la Responsable recrutement, vous serez formé et encadré afin d'apporter votre soutien à l'équipe, vos missions sont les suivantes : Gestion des offres d'emploi : publication, mise à jour et suivi,Tri et analyse des candidatures, présélection,Organisation et conduite des entretiens téléphoniques,Planification et formation terrain, ...Afficher plus
En tant que Responsable de Région, vous intégrerez notre organisation commerciale en pleine expansion. Votre première année d'alternance se déroulera au poste de Responsable de Magasin, afin de vous permettre d'acquérir une connaissance opérationnelle du terrain. Lors de la deuxième année, vous évoluerez vers le rôle de Responsable de Région, où vous deviendrez l'interlocuteur privilégié des Respo ...Afficher plus
Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en gestion des ressources humaines et de contribuer activement à divers projets RH.Missions principales : Assister dans la mise en œuvre des projets de développement RH (formation, gestion des talents, évaluation des performances), Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques RH, en lien avec le Plan d'Ambition 2027, Contrib ...Afficher plus
A. Formation et intégration • Organisation de la formation et intégration des nouveaux employés (tous services). • Gestion des plannings, horaires et rotations. • Suivi du recrutement : annonces, entretiens, intégration, validation des dossiers. • Élaboration et suivi du livret d'accueil (AQS, ADG). • Mise à jour des dossiers d'embauche et documents administratifs du personnel. • Suivi des cartes ...Afficher plus
Recrutement et Relations EcolesPiloter l'ensemble du parcours candidat : coordination des recrutements, suivi des candidatures, pré-boarding et intégration ;Assurer la qualité et la cohérence de l'expérience candidat à chaque étape, en lien avec les outils RH (Taleez, Skello, Silae, etc.) ;Encadrer et accompagner les deux stagiaires chargés de recrutement (zones Nord et Sud) dans leurs missions qu ...Afficher plus
Participer à la rédaction et diffusion des offres d'emploi (BTP, tertiaire, énergie).Sourcer des candidats sur les job boards et les réseaux sociaux.Présélectionner les profils et planifier les entretiens.Aider au suivi des candidatures et à la communication avec les candidats.Contribuer à la mise à jour du vivier de talents et des tableaux de suivi.Participer à la valorisation de la marque employ ...Afficher plus
Contexte du stageAu sein de l’équipe Recrutement, vous contribuerez activement à la dynamique de croissance de Wavestone en participant au recrutement de nos futurs talents et à des initiatives de marque employeur. Encadré·e et accompagné·e par un membre expérimenté de l’équipe recrutement, vous découvrirez l’ensemble des étapes du recrutement dans un environnement stimulant, bienveillant et colla ...Afficher plus
SPIE est le leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications. Nos 50 000 collaborateurs sont engagés pour réussir avec nos clients la transition énergétique et la transformation numérique. SPIE a réalisé, en 2023, un chiffre d'affaires consolidé de 8,7 milliards d'euros et un EBITA consolidé de 584 millions d'euros.Le(la) chargé(e) de r ...Afficher plus
SPIE est le leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications. Nos 55 000 collaborateurs sont engagés pour réussir avec nos clients la transition énergétique et la transformation numérique. SPIE a réalisé, en 2024 un chiffre d'affaires consolidé de 9,9 milliards d'euros et un EBITA consolidé de 712 millions d'euros. Sous la responsabili ...Afficher plus