Découvrez des opportunités d'alternance passionnantes grâce à notre plateforme exclusive d'offres. Nous proposons une variété de postes dans le bâtiment et les travaux publics, adaptés aux étudiants et aux jeunes professionnels cherchant à acquérir une expérience pratique. Trouvez l'opportunité qui correspond à vos intérêts et à votre parcours académique. Explorez nos offres dès maintenant pour démarrer votre carrière du bon pied.
Missions principalesIntégré(e) à la Direction Risques Opérationnels & de la Continuité d’Activité (DRO), vous accompagnerez l’équipe dans la mise en œuvre du règlement DORA (Digital Operational Resilience Act) et la résilience numérique opérationnelle.Résilience et conformité DORAParticipation à la construction du dispositif de résilience opérationnelle conformément aux exigences DORAContribution ...Afficher plus
Contexte du stageAu sein de l’équipe Recrutement, vous contribuerez activement à la dynamique de croissance de Wavestone en participant au recrutement de nos futurs talents et à des initiatives de marque employeur. Encadré·e et accompagné·e par un membre expérimenté de l’équipe recrutement, vous découvrirez l’ensemble des étapes du recrutement dans un environnement stimulant, bienveillant et colla ...Afficher plus
Dans le cadre de votre alternance, vous intégrerez l’équipe en charge de la politique RSE Groupe (12 personnes), rattachée à la Direction du Développement RH. Encadré·e par des responsables RSE expérimenté·es, vous contribuerez directement au déploiement de la stratégie RSE de Wavestone, en France et à l’international, structurée autour de trois piliers : cabinet de conseil responsable, employeur ...Afficher plus
Missions principales :Assurer la gestion, le classement et l'archivage des documents administratifs et RHParticiper au suivi administratif du personnel : pointages, dossiers salariés, absences et documents RHContribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et au suivi des démarches administrativesParticiper à l'organisation des événements internes de l'entreprise (réunions, team buildings, m ...Afficher plus
Vos missions pour le poste : Organisation des sessions : Élaboration du calendrier des examens Réservation et préparation des salles (capacité, accessibilité) Gestion du matériel nécessaire (copies, feuilles de réponse) Gestion des inscriptions : Enregistrement des candidats Vérification des dossiers complets Édition des convocations Coordination des intervenants : Affectation des surveillants Pré ...Afficher plus
Recueillir les besoins en recrutement des entreprises partenaires.Rédiger et diffuser les offres d'emploi.Sourcer les candidats via jobboards et réseaux sociaux.Réaliser les préqualifications téléphoniques et entretiens.Assurer le suivi des candidatures et des processus de recrutement.Participer à la gestion des viviers candidats.Mettre à jour les outils de suivi RH et reporting.Participer au déve ...Afficher plus
Identifier les besoins en recrutement en collaboration avec les responsables de services.Définir les profils recherchés en fonction des projets et des besoins de l'entreprise. Rédiger des offres d'emploi attractives et les diffuser sur les réseaux sociaux et les sites de recrutement appropriés. Utiliser divers canaux pour sourcer les candidats potentiels (sites d'emploi, réseaux sociaux, bases de ...Afficher plus
Rattaché à la Direction, vos missions seront : Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues. Soumettre la sélection aux opérationnels, aux clients. Contacter les candidats et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences, prétentions salariales... Organiser et planifier les entretiens d'embauche (en présentiel, au téléphone, en visio...). Elaborer et mettre en plac ...Afficher plus
En collaboration avec votre collègue, vous devrez gérer administrativement et humainement environ 200 personnes.A travers une vision des ressources humaines moderne, vous devrez notamment : ● Effectuer les démarches administratives de l'arrivée jusqu'au départ des salariés (formalités d'embauche, contrats, disciplinaires, traitements des arrêts de travail,…)● Participer à l'accueil des salariés et ...Afficher plus
Gestion administrative du personnel : constitution et mise à jour des dossier du personnel, aide à la préparation des promesses d'embauche, des offres de stages, des offres de collaboration, des contrats de travail, suivi des conventions de stages, accueil et suivi des nouveaux entrants, suivi des périodes d'essai, saisie et suivie des informations du personnel dans le SIRH, … Gestion administrati ...Afficher plus
Vous proposerez aux entreprises clientes les candidats les mieux adaptés à leurs besoins. Vos missions principales seront : Accueil physique et téléphonique Sélection et suivi des candidats Sourcing (Job boards, réseaux et Job +) Contrôles de références Délégation Visite des postes chez les nouveaux clients Visite de suivi des clients actifs Placement actif chez les clients et prospects Suivi admi ...Afficher plus
Rédiger et mettre en ligne les annonces sur les différents jobboards. Réaliser le sourcing sur les jobboards selon leur pertinence (LinkedIn, HelloWork, Indeed, etc.). Réaliser des entretiens de recrutement téléphoniques et physiques / visio. Rédiger des comptes-rendus à la suite de vos entretiens avec les candidats. Être en appui au Manager de Bureau dans le développement commercial du cabinet. Ê ...Afficher plus
Recrutement• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement. • Trier les candidatures et les transmettre aux responsables concernés. • Réaliser les préqualifications téléphoniques des candidats. • Organiser les sessions de recrutement sur le plan logistique en lien avec les managers. • Assurer le suivi des échanges avec les cabinets de recrutement. • Répondre aux ...Afficher plus
Missions: Vous gérez le process paie, heures de travail, absences, congés Vous assurez les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, prévoyance, CPAM, retraite, URSSAF Vous comptabilisez les notes de frais Rédiger les contrats de travail et les avenants aux contrats Vous réalisez les bulletins et les STC et êtes garant de leur exactitude Vous êtes l'interlocuteur des salariés quant aux que ...Afficher plus
Missions: Définir la stratégie de recherche, en binôme avec le(la) Consultant(e) Rédiger des offres d'emplois attractives Identifier les supports de sourcing les plus adaptés à la cible Publier les annonces sur des supports et réseaux adaptés (jobboard, sites d'offres d'emploi, réseaux sociaux professionnels, etc.) Organiser et animer des entretiens d'embauche Représenter son employeur dans les sa ...Afficher plus